2021年度東茅嶺街道辦事處工作總結及2022年工作規(guī)劃
2021年，東茅嶺街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，聚焦核心引領區(qū)和首善之區(qū)建設目標，按照年初總體工作部署，團結班子、帶領隊伍，鼓足干勁、久久為功，扎實推進各項事業(yè)發(fā)展，取得了明顯成效。
一、緊扣中心大局，集中力量辦大事
1. 大橋整治展現(xiàn)新速度。街道抽調精干力量，全力參與巴陵大橋市場拆除和安全隱患整治，實現(xiàn)了268戶私產簽約拆除“零差錯、零事故、零上訪”。同時，20天完成巴陵大橋周邊安全隱患整治，30天完成兩側臨街建筑立面提質改造。年初，作為全市經濟工作會議和市民代表看岳陽等大型活動現(xiàn)場點，得到了市委市政府、各縣市區(qū)領導以及市民代表的高度評價。
2. 小區(qū)舊改展現(xiàn)新面貌。東井嶺片區(qū)是我區(qū)確定的老舊小區(qū)改造先行先試區(qū)。涉及19個鄰里，290棟房屋4688戶居民，同時啟動基礎配套設施項目14個，總投資1.5億元。一年來，舊改攻堅夜以繼日，班子沖鋒在前，干部緊跟其后，接受任務不講價錢，完成任務不打折扣，所有項目均提前竣工驗收，充分展現(xiàn)了東茅嶺街道的戰(zhàn)斗力、向心力、凝聚力。片區(qū)實現(xiàn)了路平、燈亮、水暢、院美、鄰安，消防通道全線貫通，多次作為全市老舊小區(qū)改造樣板點，接受省市區(qū)各級領導檢閱，居民群眾紛紛點贊。《人民日報》、《湖南日報》、《岳陽日報》等中央、省、市媒體多次宣傳推介。同時，黨工委一班人不等不靠，繼續(xù)保持東井嶺片區(qū)舊改擔當沖刺的戰(zhàn)斗狀態(tài)，在全區(qū)率先完成2022年東茅嶺片區(qū)舊改摸底調查、設計預算等工作。
3. 協(xié)稅護稅展現(xiàn)新成效。邀請稅務專業(yè)人員開展了業(yè)務培訓，湖南長大、湖南昌正、省四建、岳陽建工、岳陽市政等7家納稅大戶新注冊分公司均納稅在東茅嶺，并在全轄區(qū)組織進行了地毯式排查、保姆式服務、跟蹤式護稅，確保轄區(qū)稅收顆粒歸倉。2021年，完成協(xié)稅護稅任務3101萬元；完成固定投資額19億，新增本色廣告?zhèn)髅�、美宿酒店管理有限公司�?/font>“四上”企業(yè)5家，位居全區(qū)第一。
二、突出重點底線，全力以赴保穩(wěn)定
1. 嚴守信訪維穩(wěn)主陣地。作為核心商業(yè)圈、城市中心主地段，維護社會大局穩(wěn)定是我們義不容辭的職責�；厥走^往，轄區(qū)歷史遺留問題錯綜復雜：友阿、德賽拆遷安置舉步維艱，中華時代廣場整體開業(yè)困難重重，國大還建項目五年仍未啟動，聯(lián)運、路橋糾紛勢如水火，螺絲港B地塊開發(fā)日照補償幾經反復，重點信訪個案難于化解，等等。樁樁件件、事事處處，無不考驗著我們的擔當與智慧。越是困難越向前。我們舉全街道之力，始終保持信訪維穩(wěn)高壓態(tài)勢，主動變上訪為下訪，班子成員帶頭包案穩(wěn)控，確保建黨100周年以及中央、省“兩會”特護期無一人赴省進京非訪，得到市區(qū)兩級充分認可。
2. 爭當平安創(chuàng)建主力軍。我們緊緊圍繞“中心城區(qū)平安穩(wěn)定、居民群眾安居樂業(yè)”目標，全力推進平安創(chuàng)建。今年來，持續(xù)深化掃黑除惡專項斗爭，共破獲刑事案件70起，刑事拘留122人，辦結行政案件150件，行政處罰126人，發(fā)案率持續(xù)下降，破案率穩(wěn)步提高。大力開展專項整治行動，把“掃樓行動”、小區(qū)警情通報會、夜間綜治巡邏、重點場所清查等工作做實做細，以共治、共建、共享促全民參與，及時清除轄區(qū)治安隱患。堅持創(chuàng)建無毒社區(qū)，做好禁毒宣傳進小區(qū)、進校園，全力做好社戒社康工作。今年來，街道連續(xù)三次被評為全區(qū)綜治巡邏優(yōu)秀街道，公眾安全感測評躍居全區(qū)第四、全市第53位，創(chuàng)歷史新高。
3. 筑牢安全生產主防線。安全生產責任重于泰山。充分吸取湖北省十堰市天然氣爆炸事故的慘痛教訓，地毯式開展燃氣使用、建設施工、道路交通、煙花爆竹以及消防安全隱患大排查、大整治。切實用好問題隱患和制度措施“兩個清單”，排查整改全覆蓋、零容忍。目前，已協(xié)調解決豐薈國際小區(qū)山體滑坡隱患，快速妥善處置青年路小學擋土墻開裂，柴家山社區(qū)胡家組內澇問題已出臺解決方案。全年組織各大商場、企事業(yè)單位開展消防安全培訓6場次、應急演練8次，確保轄區(qū)安全生產零事故，安全形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
三、順應民生關切，彰顯作為擔使命
1. 疫情防控精準精細。進入常態(tài)化疫情防控以來,全面壓實“四方責任”，抓實重點場所、重點人群、境外輸入和中高風險地區(qū)返岳人員的精準管控，全力以赴把住“輸入關”“摸排關”“隔離關”“阻斷關”。統(tǒng)籌安排260多名黨員干部和志愿者馳援一線、下沉社區(qū)開展“三碼”聯(lián)查。高效組織市四中、東茅嶺衛(wèi)生服中心兩個接種點接種疫苗10萬余劑次。有序開展全員核酸檢測應急演練6次，采樣5000余人次，為疫情防控應急處置、全民核酸檢測打下堅實基礎。今年來，街道防疫工作迎接中央，省、市領導檢查、調研20余次，均給予充分肯定。
2. 環(huán)境整治清倉見底。牢固樹立城市“客廳”理念，“窗口意識”，將環(huán)境衛(wèi)生作為最普惠、最實惠的民生福祉來部署、來推動。嚴格落實“三級書記”抓環(huán)衛(wèi)、巡街巡查、督查考評、每周大掃除等工作機制。組織街道站所、社區(qū)專干、環(huán)衛(wèi)工人、微網(wǎng)格員、志愿者、熱心居民等開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除240余次，共清理違規(guī)菜地110處，清運生活、建筑等各類垃圾、雜物9500余噸，徹底解決了東井嶺片區(qū)、市建二分公司、皮塑巷、鐵路沿線、小龍城巷等地段臟亂差的問題，得到了市區(qū)主要領導的充分肯定，為岳陽順利通過全國文明城市復檢作出了應盡的貢獻。
3. 惠民服務優(yōu)質高效。嚴格落實“黨建+網(wǎng)格化”微治理工作，按照“街巷定界、無縫覆蓋、因地制宜、規(guī)模適度”的原則，將6個社區(qū)劃分為48個網(wǎng)格129個微網(wǎng)格，全部配備微網(wǎng)格員，每月開展最美網(wǎng)格員、最美共產黨員、最美志愿者、最美環(huán)衛(wèi)工人評選。大力開展“一門式”服務，廣泛推廣“越辦越好”APP和“一件事一次辦”微信小程序，極大提升了服務效能。深入宣傳醫(yī)保政策，定目標、定進度、定人員、定責任，多形式、多渠道征繳。截至目前，已完成醫(yī)保征繳14503人，步入全區(qū)先進行列。
四、堅守初心本色，凝心聚力寫忠誠
1. 抓學習武裝思想。以黨史學習教育為契機，通過班子帶頭學、黨員集中學、個人自覺學等方式，引導黨員干部學好思想理論“必修課”、唱響百年奮斗“主旋律”。全年開展理論中心組學習14次，意識形態(tài)領域專題學習2次，黨員集體學習24次，開展“書記講黨課”10余次，“格格微課”300余次，并組織黨員干部參與黨史知識競賽活動。制定“我為群眾辦實事”清單23條，主動認領工作任務，積極回應群眾呼聲，引領黨史學習教育走深、走實、走細、走心。
2. 抓隊伍弘揚正氣。將“作風建設年”抓到實處，切實推動管黨治黨常態(tài)化、長效化。黨工委班子切實擔負起抓意識形態(tài)工作的主體責任，共召開意識形態(tài)領域專題分析研判會4次。嚴格執(zhí)行黨員領導干部個人事項報告制度，堅持“三重一大”事項科學民主決策機制，認真抓好區(qū)委巡察組反饋問題整改落實。今年來，組織開展法紀教育活動2次，下發(fā)中心工作督查通報8期、作風督查通報13期，3人予以黨紀立案調查，形成了有效震懾。
3. 抓品牌提升品位。街道轄區(qū)商貿繁榮，經濟活躍，有大型商場10余個，門店6000多家，從業(yè)人員3萬余人。我們以黨建為引領，把黨的組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢。凝聚東茅嶺商圈企業(yè)發(fā)展合力，通過開展“黨史學習教育”、“法治課堂”、“廉政教育”等，實現(xiàn)了商圈企業(yè)資源共享、交流互動，形成了政企互通、便民便商、多點開花、共促發(fā)展的商圈黨建服務新格局，“核心商圈黨旗紅”黨建品牌熠熠生輝。打造“小區(qū)先鋒理事會”黨建服務品牌，由業(yè)委會、物業(yè)、居民黨員等組成先鋒隊，帶頭走街串巷，主動參與志愿服務，將居民自治真正落到實處。按照黨支部“五化”建設要求，不斷提質改擴建社區(qū)服務平臺，目前，學坡社區(qū)辦公服務用房已完成提質改造并投入使用；橋頭社區(qū)800平米辦公服務用房、年豐巷社區(qū)600平米辦公服務用房已完成交付；炮臺山社區(qū)、東茅嶺社區(qū)辦公服務用房將在2022年完成交付。困擾街道多年的社區(qū)平臺短板得到了徹底解決。
掌聲激勵先進，鮮花獻給功臣。一年來奮斗取得的成績離不開區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導，離不開街道上下的團結努力。借此機會，我代表街道黨工委對大家的辛勤付出表示衷心的感謝！在總結成績的同時，我們也清醒地認識到，對比組織要求，對比先進標準，對比群眾期盼，我們的工作還存在一定差距：一是基層基礎還不夠夯實，特別是社區(qū)平臺從完成交付到投入使用還未完全體現(xiàn)加速度；二是隊伍整體狀態(tài)還有待提高，特別是主動履職盡責、攻堅克難還未完全體現(xiàn)戰(zhàn)斗力；三是人人、處處、事事創(chuàng)先爭優(yōu)意識還不夠強烈，特別是中心工作、重點任務還未完全體現(xiàn)爭一流。
時光飛速走，轉眼便是春。2022年，我們又將踏上新的征程，奔赴各自的工作崗位。讓我們攜手邁進新年，以更加飽滿的精神狀態(tài)、更加優(yōu)良的工作作風、更加嚴明的工作紀律，共同展示東茅嶺街道的戰(zhàn)斗力、奉獻值、加速度，為服務核心引領區(qū)和首善之區(qū)建設繼續(xù)添磚加瓦，無悔青春奉獻，體現(xiàn)價值擔當，力爭做出新的更大貢獻。