岳陽樓區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)開展奮進“十律”工作推進年實施方案

　　根據(jù)《岳陽樓區(qū)奮進“十律”工作推進年實施方案》（岳樓發(fā)〔2023〕1號）文件的要求，為認真貫徹落實黨的二十大精神，高揚奮進“十律”,推進全區(qū)衛(wèi)生健康工作干在實處、走在前列。現(xiàn)結合本系統(tǒng)工作實際，制定本實施方案。

　　一、指導思想

　　堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神為指引，激活黨性力量，胸懷國之大者，堅持奮進“十律”，以高質(zhì)量發(fā)展為首要任務，認真踐行省委實施“三高四新”戰(zhàn)略定位，積極響應市委普華書記“奏響岳陽‘十律’奮斗最強音”的有力號召，凝聚團結奮斗力量，全面落實區(qū)委“提升中心城區(qū)首位度 奮力建設省域副中心城市的核心引領區(qū)和首善之區(qū)”工作要求，將2023年確定為奮進“十律”工作推進年，統(tǒng)籌推動全區(qū)衛(wèi)生健康工作高質(zhì)量發(fā)展，推進衛(wèi)生健康事業(yè)邁上新的臺階。

　　二、總體目標

　　2023年全區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)將始終以貫徹落實黨的二十大精神為主線，深入實施“健康中國”戰(zhàn)略，緊緊圍繞“求突破、爭先進、上位次、創(chuàng)亮點”的工作思路，以打造“健康樓區(qū)”為目標，以行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為主題，堅持奮進“十律”，以“以跳起來摘桃子”的闖勁，勇于挑戰(zhàn)不可能，全面促進工作提質(zhì)增效，全面強化全區(qū)公共衛(wèi)生服務和醫(yī)療衛(wèi)生體系建設，提升衛(wèi)生應急能力，推進衛(wèi)生健康事業(yè)又快又好發(fā)展。

　　三、組織領導

　　成立岳陽樓區(qū)衛(wèi)生健康局奮進“十律”工作推進年領導小組，具體分工職責如下：

　　組   長：周七億  局黨委書記、局長

　　副組長：許飛龍  局黨委副書記、副局長

　　王秀云  副局長

　　任  伐  局黨委委員、副局長

　　李穎妮  局黨委委員、副局長

　　李白薇  副局長

　　易興望  局黨委委員

　　蘇從旭  局黨委委員、副局長

　　成  員：局機關各股室負責人和各二級機構單位負責人

　　由局黨委副書記、副局長許飛龍同志牽頭負責全區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)奮進“十律”工作推進年建設工作。領導小組辦公室設局機關綜合辦公室，由鄭斌任辦公室主任，具體負責領導小組日常組織、協(xié)調(diào)工作。

　　四、工作內(nèi)容

　　奮進“十律”工作推進年，重點做好以下方面的工作：

　　一是大力推進“健康樓區(qū)”建設。全面普及健康知識，積極傳播健康理念，營造健康文化氛圍；持續(xù)優(yōu)化健康環(huán)境，加強空氣污染綜合治理、加大水環(huán)境治理、改善城鄉(xiāng)人居環(huán)境；開展全民健身運動、倡導健康生活方式；推進健康促進示范單位、示范學校、示范企業(yè)和無煙單位、無煙家庭等的創(chuàng)建工作。

　　二是提升基層醫(yī)療衛(wèi)生服務水平。加大基層醫(yī)療機構建設投入，健全醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，織密公共衛(wèi)生防護網(wǎng)絡，推進醫(yī)藥衛(wèi)生高質(zhì)量發(fā)展，促進公共服務均等化；推進婦幼保健、老年健康工作，提高疾病預防控制能力、推廣中醫(yī)預防保健服務，探索開展醫(yī)養(yǎng)結合的醫(yī)療服務模式，積極開展全國基層中醫(yī)藥工作示范區(qū)創(chuàng)建工作，全力推進真抓實干大督查品牌創(chuàng)建工作，高質(zhì)量完成婦幼保健等重點民生實事工作。

　　三是持續(xù)推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。加快推進醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥聯(lián)動改革，開展藥品耗材集中帶量采購，深化人事薪酬制度改革，強化醫(yī)藥衛(wèi)生綜合監(jiān)管；構建優(yōu)質(zhì)高效分級診療體系，筑厚基層醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)底，加強緊密型醫(yī)聯(lián)體建設；完善政府投入保障機制，推動公立醫(yī)院改革發(fā)展，健全多層次醫(yī)療保障體系。

　　四是加強后疫情時代的防控工作。按照新冠病毒疫情平穩(wěn)進入“乙類乙管”常態(tài)化防控的要求，全力做好疫情監(jiān)測預警、強化醫(yī)療救治、突出防控重點、加強物質(zhì)保障等重點工作，持續(xù)抓好老年人的疫苗接種、發(fā)熱門診管理和醫(yī)療救治工作，做好應急物質(zhì)和藥品的儲備，及時滿足老百姓醫(yī)療衛(wèi)生需求。

　　五是加大爭資爭項工作。做好新建洛王街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心、提質(zhì)改造區(qū)二人民醫(yī)院等項目建設，在加強自身業(yè)務發(fā)展的同時積極對接國家、省衛(wèi)生健康行政部門，跑步進京、挖掘項目，全面完成區(qū)委、區(qū)政府關于爭資爭項的工作任務和指標。

　　六是加強聯(lián)點幫扶工作。深入聯(lián)點王家河社區(qū)、東升社區(qū)，聯(lián)點推進王家河街道楓樹嶺片區(qū)老舊小區(qū)改造，聯(lián)點幫扶岳陽市廣益供水重點企業(yè)，聯(lián)手共建醫(yī)療服務能力建設項目，全面落實區(qū)委“奮進十律”工作推進年的要求。

　　五、方法路徑

　　1.發(fā)揮關鍵少數(shù)的引領作用。局班子分管領導強化“領”的擔當，領方向、領格局。局機關各股室負責人和各二級機構單位負責人履行“導”的職責，加強引導、指導、督導，掌握實際情況，研究工作規(guī)律，創(chuàng)新方式方法。各單位黨支部和黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，以“關鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”，以昂揚斗志奮進新征程。

　　2.發(fā)揚釘釘子精神。認真落實“聯(lián)點”工作責任制，聯(lián)社區(qū)、聯(lián)企業(yè)、聯(lián)重點項目、聯(lián)老舊小區(qū)改造。著力跟蹤督辦、破解難題、推動落實，確保每一項工作一抓到底，取得實效。

　　3.踐行一線工作法。將基層醫(yī)療機構作為一線陣地，大力倡導和推行一線工作法，堅持推動問題在一線發(fā)現(xiàn)、辦法在一線研究、措施在一線制定、矛盾在一線化解、經(jīng)驗在一線總結、典型在一線推廣、作風在一線檢驗、能力在一線提升。形成干在一線、拼在一線、比在一線、成在一線的鮮明導向和濃厚氛圍。

　　4．知敬畏、存戒懼、守底線。鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，精準有效糾治“四風”頑瘴痼疾，深入推進整治違規(guī)吃喝、違規(guī)打牌賭博、違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)干預工程項目招投標和政府采購等四個“十嚴禁”整治行動。積極探索“清廉醫(yī)院”助力清廉建設的工作新模式，牢記全面從嚴治黨永遠在路上，黨的自我革命永遠在路上。

　　5．強化督查督導與考核獎懲。分管負責同志要對奮進“十律”推進工作年任務做到每周針對性調(diào)度一次，每月在局黨委會議上專項督導一次，每季度排位講評一次。年底對完成任務且排名靠前的股室、單位進行評先評優(yōu)，對排位靠后的取消評先評優(yōu)資格，對未完成任務的采取組織約談。